通过持有上海市居住证并满足相关条件申请落户，是许多长期在沪工作生活人士的重要选择。这条路径的核心在于“7年居住证7年社保合规职称或120积分”的完整链条，且对社保连续性、个税匹配、职称真实性及单位资质均有明确要求。

　　例如，需同时满足居住证累计满84个月、社保累计缴纳满84个月（通常要求最近4年连续在申报单位缴纳），并取得与岗位匹配的中级职称或达到120积分标准。用人单位需具备合法资质，个税申报单位与社保缴纳单位必须一致。若涉及职称，还需提供现单位真实聘任证明；若通过积分达标，则需确保积分项目材料真实有效。

　　凡图人才咨询的专业服务价值在于：基于你的实际情况，免费评估居住证与社保年限是否真实“满7年”、职称是否符合聘任要求、单位是否具备申报资格，帮你识别因社保断缴、个税不符、职称材料瑕疵或单位异常导致的退回风险，避免多年积累功亏一篑。我们提供的是政策匹配分析与材料合规支持，审批权始终在政府部门。

　　很多人以为居住证满7年就能直接落户，却忽略了社保必须连续、个税需与社保单位一致、职称必须真实聘任等细节。这些条件环环相扣，任何一处不匹配都可能导致申请被退回。凡图人才咨询专注上海落户政策细节十多年，熟悉各类审核逻辑，可为你提供免费初步评估，判断当前条件是否真正满足居转户的完整政策链。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。