应届生网签后解约，核心是与用人单位协商一致，才能继续办理档案改派等手续。无论是否入职，档案均可选择回原籍人事局或人才市场；若学校已将档案派遣至签约单位所在地的人力资源局，需凭解约证明办理改派；若档案尚未派发，可尝试与学校协商调整派遣去向。

　　网签解约的常见流程与注意事项如下：

　　一、办理报到与档案托管的基础步骤

　　1、应届毕业生持用人单位盖章的就业协议书到人才市场，由人才市场在就业协议书“上级主管部门”一栏盖章，或出具《人事档案及关系接收函》。

　　2、毕业生再持已盖章的《就业协议书》到学校就业指导中心办理《报到证》。

　　3、学校就业指导中心根据《报到证》要求，将人事档案转交至人才市场托管。在择业期内，可申请由学校代为保管档案。

　　二、解约流程的两种情形

　　（1）用人单位首先提出解约

　　毕业生登录签约专区，进入“解约管理”界面，输入操作码后可选择“同意解约”或“不同意解约”。选择同意则系统生成解约函，解约成立；选择不同意则解约流程终止。

　　（2）毕业生首先提出解约

　　毕业生需在签约专区向用人单位发送解约申请，等待单位反馈。若单位同意，解约成功；若单位不同意，解约不成立。

　　这些步骤环环相扣，解约是否成功、档案能否顺利改派，都取决于与用人单位的协商结果以及后续手续的规范性。很多人以为网签后无法反悔，实际上只要双方达成一致并按流程操作，依然可以调整去向。凡图咨询专注于应届生落户政策细节，熟悉档案管理与签约流程中的常见风险点，可为你免费评估当前签约状态对落户申请的潜在影响，协助梳理解约与档案改派的合规路径。

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