上海市为不同背景的人才提供了多元化的落户路径。如果你已积累了一定的工作经验，可以通过居转户、人才引进等途径申请落户，这些政策对居住证年限、社保缴纳情况、职称或专业技能有明确要求。

　　例如，持有上海居住证满7年并缴纳社保满7年，且符合中级职称要求，是居转户的常见路径之一。而人才引进则侧重于高学历、高级职称或在本市重点机构担任核心岗位的人员。每个人的社保基数、连续性、学历背景及单位性质不同，适用的条件也各不相同。凡图人才咨询提供全类型上海落户政策咨询服务，可基于你的实际情况，免费评估当前条件是否符合对应路径的政策要求，帮你理清材料清单、识别常见退回风险。

　　很多人以为只要在上海工作多年就能直接落户，却忽略了社保连续性、职称匹配度或单位资质等关键细节。这些条件环环相扣，任何一个环节不匹配都可能影响申请进度。凡图咨询深耕上海落户政策服务十多年，熟悉各类路径的审核逻辑与材料要点，可为你免费提供落户路径适配性的初步评估，梳理个人条件与政策要求的匹配度，识别材料准备中的潜在风险。

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