上海居转户政策的核心条件环环相扣，除了需持有《上海市居住证》满7年、累计缴纳社保满7年之外，还需取得中级及以上职称或达到120积分标准。政策同时要求，职称必须与工作岗位真实匹配且由现单位聘任，社保缴纳单位与个人所得税申报单位需保持一致。

　　对于在外企等不设职称体系单位工作的申请人，若无法提供中级职称，则需满足120积分的替代条件。申请单位的资质也直接影响申报资格，例如单位需依法纳税且正常经营。这些要求共同构成了居转户的完整政策链，任一环节不匹配都可能导致申请被退回。

　　很多人以为住满7年就能直接落户，却忽略了社保必须连续缴纳、个税需与单位一致、职称必须真实聘任等细节。凡图咨询可为你免费评估当前条件是否满足居转户的完整政策链，尤其是针对外企员工的职称替代路径、社保断缴的合规认定等常见难点，提供一对一的适配可能分析。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。